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Conciliación vida profesional-vida familiar
Cada uno de nosotros tiene sus propias prioridades y trata de buscar un equilibrio entre su vida profesional y personal.
El objetivo de Mazars es:
- Avanzar en el equilibrio entre vida personal y profesional
- Hacer de Mazars un entorno mejor para trabajar
- Adaptar la cultura de nuestra firma al cambio en los estilos de vida y los valores de nuestros jóvenes profesionales
Buscamos implantar políticas que posibiliten hacer de Mazars un mejor lugar para trabajar: un entorno profesional más próximo y humano que facilite conciliar trabajo y vida personal, pero siendo a la vez conscientes de la exigencia y naturaleza de nuestra actividad profesional.
Entre las medidas concretas que incluye, destacamos las siguientes:
- La valoración por parte de la organización de la eficiencia
- Permisos retribuidos
- Jornadas de viernes por la tarde
- Jornada intensiva en verano, en determinados meses y en función de las necesidades de la actividad
- Weekend days
- Teletrabajo
- Actividades de ocio: Cada año organizamos las "Mazariades", donde todos los equipos de nuestras oficinas a nivel internacional se reúnen para disfrutar de un evento deportivo amistoso. También organizamos anualmente Team-Building Days, así como reuniones periódicas con todo el personal.
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