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Después de la entrevista

Haz un auto-análisis.


  • Tómate el tiempo necesario para repasar la entrevista mentalmente.
  • ¿Cómo calificarías tu comportamiento? ¿Podrías haberlo hecho mejor? ¿Cómo?
  • ¿Cuál fue tu percepción de la empresa y del trabajo?¿Cómo se corresponden con tu propio plan de carrera y tus valores personales? ¿Cómo se ajusta al cumplimiento de tus expectativas? ¿Cuál es tu valoración?
  • En retrospectiva, ¿qué preguntas deberías haber hecho acerca del trabajo que todavía puedes preguntar si tienes una segunda entrevista?
  • Envía un correo de agradecimiento al entrevistador e infórmale si sigues o no interesado en continuar con el proceso de selección.